5月26日，2021年临平区科技人才月暨2021中国科技成果创新创业大赛正式启动。

启动仪式上，临平区正式推出《关于打造高质量技能人才队伍的实施办法》（技能人才10条）临平区高技能人才政策，力争到2025年，技能人才总量达到20万人以上。

临平区政府筹备组副组长计子法介绍，《技能人才10条》将通过发挥企业用才主体作用、完善技能人才培育激励机制、加强技能人才培养平台建设和加大技能人才生活保障等方面，为企业和人才提供快速精准的政策兑现服务。

该区用人单位新引进高级工、技师、高级技师，分别给予2000元、3000元、5000元/人的一次性引才补贴；开展高技能人才培训，根据取得高级工、技师、高级技师职业资格证人数，分别按每人1000元、2000元、3000元的标准给予资助；实施新型学徒制、现代学徒制，按企业实际支付培训费用的60%，给予最高6000元/人的培训补贴。

此外，对于认定为市级B、C、D、E类高层次人才的，可分别申请200万元、150万元、100万元、20万元购房补助；认定为区级B、C、D、E类高层次人才的，可分别申请120万元、100万元、80万元、20万元购房补助；每两年评选出一批技艺精湛的技能带头人、技能未来星，分别给予10万元、5万元/人奖励。

大会现场，临平“未来制造产业联盟”正式成立。联盟是由参与未来智造的高校、科研院所、企业、投融资服务机构、社会团体组成的开放性合作组织。以专业、协同、开放、共享为原则，在政府职能部门指导支持下，充分分享专业机构资源信息，加强科技协同，服务产业，推动打造集成未来智造涉及的政校产融研各类创新发展主体的交流合作平台。今后将推动临平区内高校、科研院所、企业等之间的资源共享。

此次科技人才月，临平推出“1+8”科技人才月系列活动，其中，“8”指浙江大学基础医学创新研究院启动仪式暨首届杭州国际医药源头创新论坛、杭州未来智造工程师协同创新产业园（万贝智创谷）开园仪式、新清杭创新中心启动仪式暨国际人才创新交流会、中国—瑞士国际科技人才创新交流会、人才之家系列沙龙等8项重点活动。